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  为大力培养专业型养猪人才，快速提高猪场配怀环节管理水平，更好地促进集团养猪事业的发展，近期，集团养猪产业2020年第一期配怀强化班培训在井冈山傲新华富小通猪场顺利开展，漳浦赵木兰、金华宏业、龙海佑康、华富万合等猪场的干部参与此次培训。本次培训由集团人力资源中心、养猪产业生产管理中心联合带队组织。

  培训采用网络直播、现场授课、互动研讨、实际操作培训等方式，充分调动各单位资源，打破地域限制，邀请了集团董事长吴有林，集团董事、养猪产业生产管理总部总裁吴俊，集团人力资源中心总经理匡俊等数十位老师授课。内容丰富，涵盖配怀生产流程及管理、猪群健康管理、信息化操作及管理等，现场实操采用考教结合，实践为主，观察为辅的方式开展。

  吴有林董事长通过网络直播的形式参与了培训启动仪式并与参训人员做了交流。他表示，人是凯发AG·(中国区)官方网站之本，发展之源。集团也在不断完善人才激励机制，希望本次受训人员抓住机会，查缺补漏，不留遗憾，做好职业规划。他指出，凯发AG·(中国区)官方网站的人才成长不设天花板，只要有梦想、够努力，一切皆有可能，“有梦想、敢拼搏”的凯发AG·(中国区)官方网站人要与集团共同出彩，共进双赢。

  他强调，大家一定要坚定凯发AG·(中国区)官方网站事业必胜的信念，敢想敢干，敢打敢拼，不怕苦，不怕累，执行到位，令必行，行必果，不懈怠，不自我膨胀，全身心地投入到凯发AG·(中国区)官方网站的养猪事业中，成就一番事业，实现自我价值。

  秉承“突出重点，强化落实”的理念，根据学员自身条件、猪场环境及生产成绩等因素，本次培训采用“三个突出，四项落实”的方案。即突出凯发AG·(中国区)官方网站集团SOP标准生产流程的培训，突出生产成绩的重要影响因子PSY、猪群健康评估的重点培训，突出创新技术及集团推广新技术、新工艺的培训;配怀工作上落实培训内容，工作状态与团队建设中体现培训精神，工作效率中呈现培训效率与培训创新，生产成绩上展现培训效果。

  除此之外，此次培训还着重对学员的逻辑思维能力、团队分工与合作、应变能力等进行了强化训练。学员们均认真学习，积极参与，全数顺利通过企业文化考试、专业知识测试、实际操作考核、360度行为考核及总结汇报考核等综合考评，顺利结业。

  训期结束，学员们纷纷表示，培训内容丰富、全面、充实，贴合工作实际，讲解生动易懂，收获颇丰。

  据悉，除本期开展的配怀强化班培训外，集团人力资源中心、养猪产业生产管理中心仍将继续携手开展分娩、后备、公猪站等专项现场强化培训，不断夯实一线养猪干部专业技能，为集团养猪事业跨越式发展注入更多人才动能。